Comunicado de la SECRETARIA DE IGUALDAD del SPC
COMUNICADO ENVIADO HOY EN MEDIOS
Comunicado 8 de marzo
POR UN PERIODISMO más igualitario
Aprovechando la celebración del Día Internacional de la Mujer y en el marco de una de las crisis más graves que está afectando al sector de la comunicación y por tanto los y las profesionales de la información, el Sindicato de Periodistas de Cataluña / Sindicato de Profesionales de la Comunicación, reclama la atención sobre las desigualdades laborales y profesionales que siguen sufriendo las mujeres periodistas y comunicadoras.
Además de sufrir los despidos y regulaciones laborales que están afectando las plantillas de los medios de comunicación, las profesionales del periodismo, con una presencia cada vez más mayoritaria en las redacciones ya la profesión en general, siguen teniendo más precariedad laboral, ya que conforman la mayoría del colectivo de los colaboradores, y siguen siendo discriminadas por razón de sexo, como por ejemplo se hace patente en las dificultades para acceder a puestos de responsabilidad a los medios, donde su presencia es todavía muy minoritaria.
También seguimos denunciando la poca incidencia de las medidas introducidas por la Ley de Igualdad en las empresas de comunicación, y la falta de compromiso de éstas en la implantación de Planes de Igualdad y de otras medidas que promuevan la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres en la profesión. Por eso reclamamos más seguimiento y sanciones, cuando sea necesario, por parte de las administraciones competentes.
Por otro lado, queremos destacar la poca presencia de las mujeres en las informaciones de los medios, ya que, como refleja el último Monitoreo Global de los Medios 2010, sólo un 24% de las personas que aparecen, dan su opinión o sobre las que se habla en las noticias, son mujeres. Creemos que se debe reclamar una presencia igualitaria de hombres y mujeres en las informaciones periodísticas, en el marco del derecho a la información de la ciudadanía.
Desde el SPC, a través de la Secretaría de Igualdad, pero sobre todo con el compromiso de todos sus órganos directivos, continuamos trabajando para conseguir una profesión más igualitaria y una mayor implicación de las mujeres en el trabajo sindical, del todo necesaria para acabar con las desigualdades e introducir las medidas relativas a igualdad de género en los convenios del sector. También seguimos reclamando una regulación urgente de la profesión periodística, también en aspectos laborales, que debería contribuir a acabar con las discriminaciones entre los trabajadores y las trabajadoras de la comunicación.
Barcelona, 8 de marzo de 2010
SECRETARÍA DE IGUALDAD
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